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西安市碑林区档案馆(局)2019年部门预算说明

一、部门主要职责及机构设置

(一)部门主要职责:

1、贯彻执行党和国家关于档案工作的法律、法规和方针政策,制定全区档案工作规章和制度,贯彻实施档案业务标准,依法查处违反《档案法》案件。

2、负责对全区档案工作的统筹规划、宏观管理,制定全区档案事业发展计划,并组织实施。

3、负责对全区党政机关、群众团体、企业、事业单位的档案工作进行监督、检查和指导。

4、组织并指导全区档案理论研究,开展区内档案学术交流活动。

5、组织并指导全区档案宣传、档案教育及档案干部的业务培训工作,负责全区档案专业初、中、高级技术职称的初审、推荐工作。

6、按照规定收集区级党政机关、人民团体及所属部门机构和企事业单位的重要档案资料进馆保存,实行集中统一管理,保守党和国家机密,维护档案资料的完整与安全。

7、负责馆藏档案资料的保管、编目、著录、标引、鉴定、统计和提供利用工作。

8、负责档案史料的公布、开放、编纂、出版、发行工作,参与编史修志工作。

9、负责全区各部门的档案目标管理认证、咨询指导和检查评审工作。

10、负责本区档案信息化建设,开展数字档案馆(室)创建,开发档案信息资源,对社会进行宣传教育,为社会各界提供服务。

11、推广和应用档案科学技术,加强和推进档案管理科学化、制度化、规范化建设。

12、承办区委、区政府交办的其它工作任务。

(二)机构设置:

本部门为参照公务员管理事业单位,内设二科一室,既监督指导科、管理利用科和办公室。

二、2019年年度部门工作任务

(一)认真贯彻落实全国和省市档案工作会议精神。组织全体干部认真学习领会全国和省市档案工作会议精神,精心谋划全年档案工作任务。把落实中央两办《意见》、省市两办《实施意见》和区两办《关于贯彻落实〈市两办关于加强和改进新形势下全市档案工作的实施意见〉的通知》精神作为工作的总抓手,推动全区档案工作全面提升。

(二)切实做好机构改革中的档案工作。认真贯彻落实省两办印发的《关于在机构改革中加强档案工作的意见》精神,做好我区机构改革中的档案管理工作。依法依规严格档案归属,规范档案流向,接收撤销单位档案进馆,确保机构改革中档案管理科学、处置得当。

(三)积极落实依法治档责任。开展档案“七五”普法宣传,制定科学合理的年度执法检查方案,督促、指导区级机关各单位按照新的《西安市归档文件整理实施细则》要求,如期高质量的完成年度立卷归档工作。

(四)稳步推动区档案馆新馆建设。紧贴“碑林区三馆一中心”PPP重点项目的整体规划立项实施工作,积极履行区政府赋予的指导项目建设职责,做好收集整理档案馆建设相关扶持政策工作,积极争取国家扶持资金,加快推进“十三五”内实现区档案馆新馆建设目标。

(五)继续坚持档案信息化工作方向。落实“馆藏档案数字化,新增档案电子化”要求,坚定“当年归档,当年扫描,当年接收”的改革目标,巩固已经取得的成绩,总结经验找准问题症结,转变思路,持续推进,努力实现“十三五”末馆藏档案数字化达到80%的工作目标。

(六)不断提升档案服务利用效率。按照全市“一网通办”工作目标,坚持问题倒逼,主动作为,充分利用现有的查档利用登记系统和全市“一网通办”平台,努力在再造查档工作流程上下功夫,真正为群众提供“最多跑一次”的便利服务。

(七)持续加强档案安全管理工作。认真贯彻落实国家档案局《关于进一步加强档案安全工作的意见》和《机关档案管理办法》,建立和完善档案安全工作机制,加大业务指导和培训力度,不断强化档案安全责任意识,确保全区档案绝对安全。

三、部门预算单位构成

从预算单位构成看,本部门的部门预算只包括部门本级预算。

序号

单位名称

1

碑林区档案局本级

四、部门人员情况说明

截止2018年底,本部门人员编制9人,其中行政编制0人、事业编制9人;实有人员10人,其中行政0人、事业10人。单位管理的离退休人员16人。

五、部门国有资产占有使用及资产购置情况说明

截止2018年底,本部门所属预算单位共有车辆0辆,单价20万元以上的设备0台(套)。2019年部门预算安排购置车辆0辆;安排购置单价20万元以上的设备0台(套)。

六、部门预算绩效目标说明

2019年本部门实现了项目支出绩效目标管理全覆盖,涉及一般公共预算当年拨款32万元,政府性基金预算当年拨款0万元。

2019年,本部门未安排扶贫项目,不涉及扶贫项目资金及绩效目标。

七、2019年部门预算收支说明

(一)收支预算总体情况。

2019年本部门预算收入193.36万元,其中一般公共预算拨款收入193.36万元、政府性基金拨款收入0万元,2019年本部门预算收入较上年增加2.6万元,主要原因是工资福利支出增加;2019年本部门预算支出193.36万元,其中一般公共预算拨款支出193.36万元、政府性基金拨款支出0万元,2019年本部门预算支出较上年增加2.6万元,主要原因是工资福利支出增加。

(二)财政拨款收支情况。

2019年本部门财政拨款收入193.36万元,其中一般公共预算拨款收入193.36万元、政府性基金拨款收入0万元,2019年本部门财政拨款收入较上年增加2.6万元,主要原因是工资福利支出增加;2019年本部门财政拨款支出193.36万元,其中一般公共预算拨款支出193.36万元、政府性基金拨款支出0万元,2019年本部门财政拨款支出较上年增加2.6万元,主要原因是工资福利支出增加。

(三)一般公共预算拨款支出明细情况。

1、一般公共预算当年拨款规模变化情况。

2019年本部门一般公共预算拨款支出193.36万元,较上年增加2.6万元,主要原因是工资福利支出增加。

2、支出按功能科目分类的明细情况。

本部门2019年一般公共预算支出193.36万元,其中:

(1)行政运行(2010601)125.30万元,较上年增加5.7万元,原因是工资福利支出增加;

(2)业务经费(2012604)51.75万元,较上年减少5.75万元,原因是档案保管业务支出减少;

(3)机关事业单位基本养老保险缴费支出(2080505)13.27万元,较上年减少0.39万元,原因是养老保险费用支出减少;

(4)行政单位医疗(2101101)2.64万元,较上年增加2.64万元,原因是上年无此项支出;

(5)其他行政事业单位医疗支出(2101199)0.39万元,较上年增加0.39万元,原因是上年无此项支出。

3、支出按经济科目分类的明细情况

(1)2019年本部门一般公共预算支出193.36万元,其中:

工资福利支出(301)132.46万元,较上年增加9.3万元,原因是工资奖金支出增加;

商品和服务支出(302)60.78万元,较上年减少6.6万元,原因是商品和服务支出减少;

对个人和家庭的补助支出(303)0.13万元,较上年增减少0.09万元,原因是奖励金支出减少。

(2)2019年本部门一般公共预算支出193.36万元,其中:

机关工资福利支出(501)132.46万元,较上年增加9.3万元,原因是工资奖金支出增加;

机关商品和服务支出(502)60.78万元,较上年减少6.6万元,原因是商品和服务支出减少;

对个人和家庭的补助支出(509)0.13万元,较上年减少0.09万元,原因是奖励金支出减少。

(四)政府性基金预算支出情况。

本部门无政府性基金预算收支,并已公开空表。

(五)国有资本经营预算拨款收支情况。

本部门无国有资本经营预算拨款收支。

(六)“三公”经费等预算情况。

2019年本部门一般公共预算“三公”经费预算支出0.25万元,较上年减少0.05万元,减少的主要原因是公务接待费减少。其中:公务接待费0.25万元,较上年减少0.05万元,减少的主要原因是公务接待费减少;2018年和2019年,本部门无因公出国(境)经费、公务用车购置及运行维护费、会议费、培训费预算。

(七)机关运行经费安排情况。

本部门2019年机关运行经费预算安排9.03万元,较上年减少0.85万元,主要原因是商品服务支出减少。

(八)政府采购情况。

2019年本部门政府采购预算共30万元,其中政府采购货物类预算0万元、政府采购服务类预算30万元、政府采购工程类预算0万元。

八、专业名词解释

1.机关运行经费:指各部门的公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

2.三公经费:是指因公出国费、公务接待费、公务用车购置及运行维护费。

备注:以上报表(含附表),计量单位为万元,若存在尾差,是报表转换时四舍五入问题,可以忽略不计。

附件:2019年部门预算公开报表.xls

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